GOPOS.ID, MANADO – Bupati Pohuwato, Saipul Mbuinga, menegaskan pentingnya manajemen talenta merupakan bagian penting dalam pengembangan kapasitas Aparatur Sipil Negara (ASN), guna mendukung efektivitas dan efisiensi organisasi pemerintahan.
Hal itu disampaikan Bupati Saipul dalam penandatanganan Komitmen Pejabat Pembina Kepegawaian (PPK), terhadap Manajemen Talenta yang dirangkaikan dengan Seminar Nasional Manajemen Talenta di Swiss-Belhotel Maleosan, Manado, Sulawesi Utara, Jumat (18/07/2025).
Penandatanganan tersebut bukti komitmen bersama para kepala daerah lainnya, sebagai bentuk dukungan terhadap implementasi manajemen talenta di lingkungan pemerintahan daerah.
Dirinya mengaku manajemen talenta merupakan upaya sistematis untuk mengidentifikasi, mengembangkan, memanfaatkan potensi terbaik dari para ASN, agar dapat mengisi jabatan-jabatan strategis dan kunci dalam organisasi.
“Ini mencakup seluruh proses mulai dari rekrutmen, pengembangan kompetensi, hingga penempatan dan retensi ASN yang memiliki potensi unggul,” jelas Saipul
Lebih lanjut, Bupati Saipul juga mengutip pernyataan Kepala BKN, Prof. Zudan, yang menyebutkan manajemen talenta bukan sekadar program semata, melainkan merupakan kunci menciptakan birokrasi yang dinamis, adaptif, dan berdaya saing tinggi.
“Dengan penerapan manajemen talenta yang tepat, setiap ASN akan ditempatkan sesuai kompetensi dan potensinya. Ini akan melahirkan birokrasi yang profesional dan siap menghadapi tantangan masa depan,” terang Saipul
Saipul berharap komitmen ini mampu mendorong seluruh ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Pohuwato, untuk terus meningkatkan kapasitas diri dan profesionalisme, demi pelayanan publik yang lebih optimal.
“Kami terus mendorong para ASN untuk terus meningkatkan kapasitas pelayanan, terutama masyarakat yang pertolongan,” tutup Saipul.(Yusuf/gopos)
